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2007-09-16澳門日報(博彩)

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發表於 2007-9-16 20:02:33 |顯示全部樓層
最後更新:09/16/2007 04:00:49

威記效應+政策鬆綁 熱爆黃金周
【本報消息】“十·一”臨近,也是威尼斯人開幕後首個黃金周,多少成為澳門實現多元旅遊的其中一個指標。旅遊業界普遍看漲今年檔期,早前就有旅遊業者預測,該檔期訪澳客量將較去年同期增百分之十五。香港酒店業亦指期間澳門的酒店客房已爆滿,香港酒店供應量仍然充裕。

胡景光表示,威尼斯人開幕,澳門旅遊元素增強,且八月份起,內地收緊自由行政策漸見“鬆綁”,將有力推動黃金周訪澳客量上升。

內地五月起收緊自由行政策,其中,港澳自由行簽註必須“分家”。但八月起,港澳聯簽可同辦,香港遊一次簽註可兩次往返、唯澳門一次簽註僅一次往返,但港澳可聯簽,實已放鬆。收緊政策時每次簽註最快要十五個工作天,但現時十一、十二個工作天基本可辦理好證件,辦證時間縮短。

威尼斯人落戶且自由行“鬆綁”,業界普遍看好今年黃金周,不過受人資緊缺影響,相信今年業界亦難逃“有車冇人揸”等悶局,旅遊車司機或需同一時間“走幾轉”,旅客行程亦可能更緊密。

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發表於 2007-9-16 20:07:14 |顯示全部樓層
最後更新:09/16/2007 04:00:34

調整心態助外僱融入社會
澳門經濟發展迅速,急速得敎人有點不能適應。特別是賭業佔據澳門龍頭產業地位,一幢又一幢新式賭場酒店相繼落成,喧鬧的人群排隊湧入嘗新的場景近年不斷重複。

酒店內金碧輝煌,金髮碧眼的洋人穿着筆挺西服迎迓賓客、說普通話的美麗女侍笑面迎人,豪華瑰麗,與外面成了兩個迥異的世界。

慶幸舊區仍是老樣子,仍是飽歷滄桑的大三巴牌坊,仍是歐陸式的議事亭前地。然而,每逢假日卻多了一群皮膚黝黑的東南亞女士,席地而坐,就餐笑說,甚至拿起手鼓、結他合奏自娛。所有這些,令老澳門有時覺得周遭景物依舊,卻有點陌生。

急遽的發展為澳門帶來繁華,也帶來了不同文化背景的外來人。現時本澳五十二萬常住人口中,逾七萬是來澳工作的外地僱員,語言、文化的差異,加上工作上旣競爭又互補的關係,給澳門人的生活翻起陣陣漣漪。

來澳打工者,由過去叫“外勞”至今天稱“外僱”,一字之差,變化頗堪咀嚼。過去輸入本澳的多是出賣廉價勞力的勞工,主要從事製造業、飮食業;今天的外僱,有從事家傭,亦有建築技術工人,更擴展至博彩業、會展業的管理人才,不少是專才或業務主管,這些外來打工者已有“質”的變化。

澳門人對外僱又愛又恨。人力資源緊缺,不少家庭戶主夫婦都是雙職工,整天在外工作,老人、小孩依靠外傭照顧;低下階層尤其體力勞動者卻認為外僱搶走飯碗,矛盾呈現。這是社會不同階層在發展過程中出現的落差,卻不能否認外僱的作用。

一些廉價工種已很少本地人從事,主要由外僱承擔;另一些高技術工作本地人卻力有不逮,必須借外僱塡補。外僱已成為本澳經濟生活中不可分割的重要組成部分。

澳門人必須調整心態,幫助和接納外僱,其實等如幫助自己。如何讓外來人融入社會,積極投身社會建設,成為急速變化中澳門面對的新問題。

阻礙外僱融入社會,與澳門移民政策息息相關。一些高質素外僱無法在澳生根,賺錢後除生活使費外,幾乎全部寄回原居地置業消費,永遠的“過客”心態,難全情投入生產和建設,不利澳門延攬人才,影響社會可持續發展。

澳門本身屬移民城市,人口中逾半是過去二十年移居本澳的新移民,卻無一套吸收質素較高移民的政策。引資、納賢是一個地方經濟起飛的兩大重要元素,賭權開放,成功引入外來巨資,然而吸納賢才方面政策呆滯,已落後於經濟發展的形勢。

高質專才有助推動整個社會和經濟層次的提高,創造新的就業空間。行政當局宜檢討外僱和移民政策,將兩者結合出最利澳門未來發展的鴻圖大策。
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